又来了！用工荒！你准备好了吗？
发布时间：2011-02-12 新闻来源：液压英才网
根据液压英才网市场专员张小姐统计趁着大多数在外务工人员回家过年的时间,部分地区的企业就在火车站和汽车站等客流密集的地方开始招工,为了能留下回家过年的人不再外出求职而选择就近就业,多家企业纷纷出动,通过提高底薪、食宿等相关福利及部分企业的员工生日送蛋糕等贴心措施，将橄榄枝伸向沿海回家过年的务工人员；部分地区政府与企业联手一起积极想办法,共度“用工荒”，用人单位使出了浑身解数，“待遇牌”、“温情牌”乃至“悲情牌”都用上了。有的公司就开出优厚条件:新员工住宿费全免,不住宿舍的给补贴；医疗、生育、工伤保障、假期都按国家规定执行，甚至有的岗位开到了4000元的工资。但仍有多数企业表示人才难招，尤其是技术型的人才。南京大学商学院教授宋颂兴分析，“尽管我国劳动力非常充足，但总体上还是缺乏高级技术资历，现在部分企业出现招工难，或许就难在这一点上。
”
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